Ansatte på landets slagterier, der er født i 1958 eller senere, rammes hårdt af regeringens plan om at hæve pensionsalderen fra 67 til 67,5 år fra den 1. januar 2025. I Tican i Randers står hensynet til nedslidning øverst på slagteriarbejdernes ønskeliste. 

Peter Uno Andersen, der er tillidsmand for 500 slagteriarbejdere på slagteriet Tican i Randers, fortæller, at når der til foråret skal forhandles overenskomst, så står hensyn til nedslidning øverst på slagteriarbejdernes ønskeliste.

– Det, der optager mine kolleger i produktionen mest, er ikke lønkroner. Det er, hvorvidt de kan holde til at blive på arbejdsmarkedet. Det er livskvaliteten, der bekymrer dem nu,« siger han til Ugebrevet A4.

»Det er tankevækkende. For det burde ikke være nødvendigt at bruge overenskomsten til at sikre folks liv og helbred,« siger han.

Slagteriarbejdere en udsat gruppe

Slagteriarbejdere tilhører en gruppe, hvor flest trækker sig tidligt tilbage, og hvor der er størst problemer med skader og nedslidning. Det skriver Ugebrevet A4 på baggrund af en analyse fra Arbejdsbevægelsens Erhvervsråd. Også ansatte på mejerier, bagerier og andre fødevareindustrier vil blive ramt af en højere pensionsalder, viser analysen.

Ifølge analytiker Emilie Agner Damm fra AE-rådet vil en højere pensionsalder kun gøre ondt værre.

»Vi kan se, at mange slagteriarbejdere allerede nu er nedslidte før pensionsalderen, så hæver man den yderligere, kan man frygte, at de bliver endnu mere nedslidte,« siger hun til Ugebrevet A4.

Men han fastholder, at en højere pensionsalder er nødvendig.

– De mange virksomheder har brug for kvalificeret arbejdskraft, og vi ser med ærgrelse på, når gode medarbejdere stopper tidligt,« siger han.

/ritzau/